Et jobrotationsprojekt i Randers Kommune har givet arbejde til næsten alle de ledige, der var involveret. 15 tekniske servicemedarbejdere fra Randers Kommune og RandersBolig har gennemført den godt tre år lange faguddannelse til ejendomsservicetekniker. Og mens de ansatte har været på uddannelse har 15 ledige haft job som vikarer. 12 af dem er fortsat på arbejdsmarkedet, og af dem er 3 gået i gang med uddannelsen til ejendomsservicetekniker. Erfaringerne har været så gode, at der allerede er et nyt hold medarbejdere på skolebænken.
