Entreprenør fra 9. klasse

- Jeg gik ud af efter 9. klasse, for skolen var ikke lige mig, fortalte ejeren af Bramsnæs Entreprenørmaskiner ApS i Kr. Hyllinge, Jesper Jensen, da han torsdag eftermiddag modtog Nordeas Erhvervspris i Roskilde på Hotel Comwell.
På under 10 år er det blevet til en virksomhed med over 50 ansatte, og samtidig har han købt andre virksomheder til, så han i dag har over 100 mennesker i arbejde. Et af de tilkomne firmaer er et eget værksted, som han overtog, da Toyota valgte at lukke i Kr. Hyllinge.
Fra Nordeas priskomité fortalte Michael Gundersen fra TTU, at valget havde været forholdsvis let, fordi denne virksomhed havde vist en helt usædvanlig vækst og levedygtigthed.

Begyndte på Øresund

Jesper Jensen beskrev overfor de op mod 100 fremmødte fra Erhvervsforum og Nordeas egne erhvervskunder, hvordan han var kommet så langt med flid og ihærdighed.
- Efter skolen blev jeg først udlært som installatør og var i et el-firma gennem 10 år. Så begyndte jeg at køre med entreprenør-maskiner i et firma, og i 1995 blev jeg leder af arbejdet med at anlægge den kunstige ø Peberholm, der midt i Øresund forbinder broen til Sverige med tunnellen ind til Amager.
- Vi blev sejlet ud tidliget om morgenen og kom først sent hjem om aftenen, mens vi arbejdede 12 timer om dagen 12 dage i træk, før der var to fridage.
- Da det var gået godt, købte jeg så tre maskiner, som jeg selv holdt ved lige i fritiden for at spare værksteds-regninger. Efterhånden udvidede vi med flere maskiner og folk lidt af gangen, når det kunne betale sig. Nu har jeg over 100 folk og maskiner, fordelt i flere firmaer, forklarede en stolt Jesper Jensen.

Skrappe ansatte

- Sådan en fremgang kan kun lade sig gøre, fordi jeg har gode folk, blandt andet en 'højre hånd', der selv har været selvstændig og ved, hvad det handler om. Vore medarbejdere står ikke og kigger efter fyraften på uret, men giver den en skalle, når maskinerne kan- og skal køre.
- I firmaet tager vi altid telefonen eller ringer tilbage, hvis vi ikke nåede det i første omgang. Jeg ved, at nogle virksomheder har mistet opgaver, fordi de ikke fik svaret på henvendelser, så kunderne gik videre til et andet firma.
Jesper Jensen lagde heller ikke skjul på, at der havde været afsavn i forhold til familien, hvor han ikke nåede at være med til alle sammenkomsterne, fordi der var noget, som lige skulle ordnes.
- Vi arbejder kun på fast timebetaling, for på den måde kommer vi aldrig ud i en kedelig konkurrence med vore egne kunder.
- Men jeg har aldrig lagt en stor plan for firmaets udvikling. Det er kommet efterhånden, når muligheder opstod, fortalte Jesper Jensen.

Vej gennem kaos

Roskilde-kunstneren Erik Schwarzbart havde malet det billede, som er en del af prisen.
Han fortalte om sin baggrund med at drive kunstnerskole på Musicon, hvor han pludselig blev tvunget til at flytte på kun seks uger, fordi det nye rockmuseum og festival-højskolen skal ligge på det sted, hvor han var.
- Men det lykkedes sammen med mine ihærdige kursister. Den erfaring har også inspireret mig ved dette billede om, at der altid er en vej gennem det mest umulige kaos, forklarede Erik Schwartzbart.
Imponeret af kok
Inden pris-overrækkelsen havde kokken fra Restaurant Noma i København, som af anglo-saxoniske tidsskrifter og organisationer er kåret til verdens bedste, holdt et oplæg, som mange af deltagerne var meget begejstret for.
De rostet hans dyder om perfektion, nyskabelse og vedholdenhed samt mottoet om, at det altid skal være 'bedre end godt nok'.
Da han havde talt ved arrangementet i Roskilde hatede han videre til et nyt foredrag på Falster.
tk

Komite:
Uddelingen af Nordeas erhvervspris blev foretaget af en uafhængig komité med følgende medlemmer:
Kommunens erhvervschef Jens Thornsen, LO-formand Torben Jørgensen, revisor Palle Sundstrøm fra Roskilde Handel, CAT-direktør Kim Ove Olsen, TTU-direktør Michael Gundersen, direktør Jesper Nybo Andersen fra Orbicon og direktør Jens Müller fra Erhvervsforum.