Velfærdsteknologi skal bruges, hvor det giver mening
Hvidovre Kommune har fået en strategi for teknologi, der kan gøre hverdagen lettere for både borgere og medarbejdere
En af nøglerne til at løse den udfordring er at udvikle og indføre nye teknologiske løsninger. Den såkaldte velfærdsteknologi kan hjælpe eksempelvis ældre og handicappede borgere til at klare sig bedre på egen hånd i hverdagen. Og nye teknologiske løsninger kan samtidig lette arbejdet og frigive mere tid til den personlige kontakt for medarbejdere på plejehjem og i hjemmeplejen. Med strategien “Smart hverdag Hvidovre” sætter Hvidovre Kommune øget fokus på brugen af velfærdsteknologi - fra pilleæsker til robotter. Og en hovedpointe i strategien er, at de teknologiske løsninger skal bruges med omtanke. - Vi har kaldt strategien “Smart Hverdag”, fordi det faktisk handler om at gøre forskellige ting smartere, så hverdagen bliver lettere, siger Helle Adelborg (A): - Og det er vigtigt for os, at velfærdsteknologien bruges dér, hvor det giver mening. Vi skal ikke have dimser og maskiner for teknologiens egen skyld. Vi skal bruge de nye løsninger, når det giver en bedre og mere fleksibel hverdage for borgeren og for vores medarbejdere. Og vi skal altid huske på, at teknologi ikke kan erstatte den menneskelige kontakt...
Kloge og smarte løsninger
De nye teknologier er på dagsordenen i kommuner i hele landet, og der er mange leverandører, som udvikler nye produkter, eksempelvis hjælpemidler til bad, teknologier som hjælper mennesker med at få struktur på hverdagen, robotter eller andre løsninger, hvor teknologien effektiviserer arbejdsgangene. Borgerne i Hvidovre Kommune kan forvente at opleve flere af den slags teknologiske løsninger i fremtiden, og de bruges allerede i dag i mange sammenhænge. Det kan være i form af loftlifter, som sørger for, at borgeren bliver løftet sikkert og komfortabelt fra et sted til et andet i sin bolig, samtidig med at medarbejderen undgår for mange tunge og akavede løft. - Vi skal være endnu bedre til at tænke velfærdsteknologien ind, både i forhold til samarbejdet mellem den enkelte borger og personalet i hjemmet, og i forhold til arbejdet på kommunens plejecentre og andre steder, siger formand for social- og sundhedsudvalget Lars Gundelach: - Nogle borgere er kede af at være afhængige af hjemmehjælperen, og med nye smarte hjælpemidler får de bedre mulighed for at klare sig selv. Vi ønsker, at alle skal have så meget indflydelse på deres eget liv som muligt, og vi arbejder samtidig for et sundt, innovativt og attraktivt arbejdsmiljø for vores medarbejdere... Både borgmesteren og formanden for social- og sundhedsudvalget understreger, at det er afgørende, at den nye strategi kommer til at leve i praksis. - Ældrerådet, Handicaprådet, kommunens medarbejdere og borgerne selv er samarbejdspartnere, der skal hjælpe med at finde kloge og smarte løsninger, slutter Lars Gundelach...