Samarbejde mellem politiske udvalg skal skabe flere arbejdspladser

At det ene ikke nødvendigvis udelukker det andet, er en af grundtankerne bag Kolding Kommunes nye socialøkonomiske strategi “Lokal vækst med social bundlinje”. Her vil kommunen forsøge at kombinere erhvervs- og beskæftigelsespolitikken til at hjælpe små og mellemstore virksomheder med at skabe vækst, men med det formål at det giver plads til borgere på kanten af arbejdsmarkedet.
Ifølge formand for Socialudvalget i Kolding Kommune Lis Ravn Ebbesen (SF) handler det om at gøre op med, at vækst i erhvervslivet og social ansvarlighed ikke er hinandens modsætninger. Tværtimod kan de være yderst brugbare for hinanden.
“Vi har blandt andet set, at Würth og Nordhøj (samværstilbud for mennesker med nedsat fysisk og psykisk funktionsevne, red.), har et samarbejde om produktion af logoer, som virksomheden ellers ikke ville investere i maskiner til. Det er blandt andet det, vi gerne vil med strategien; fokusere mere på hvor der er uløste opgaver ude i virksomhederne i kommunen, som kan klares af nogle af de borgere, der er på kanten af arbejdsmarkedet af den ene eller den anden grund,” forklarer Lis Ravn Ebbesen.

Usædvanligt samarbejde

Den socialøkonomiske strategi er version nummer tre og en videreudvikling af den strategi, som Kolding Kommune som den første kommune i Danmark fremlagde i 2009.
Blandt de nye punkter i strategien er ansættelsen af en socialøkonomisk vækstkonsulent. Her har kommunen allerede ansat Hugo Kold, som i forvejen har drevet den socialøkonomiske virksomhed Kolding Pak. Det bliver hans opgave at lokalisere de virksomheder og områder, hvor der potentielt kan sættes en nicheproduktion i gang eller løses opgaver, som kan være med til at skabe arbejdspladser.
Herudover får fire lokale virksomheder mulighed for at deltage i et vækstprogram i den Sociale Kapitalfond, som investerer i og udvikler virksomheder, der kan forene social og forretningsmæssig succes Det betyder, at man kan få sparring med forretningsudviklere fra fonden og dermed hjælp til at skabe vækst og skabe flere arbejdspladser med det socialøkonomiske aspekt for øje.
Strategien bliver dermed også et stærkt samarbejde mellem Socialudvalget og Arbejdsmarkedsudvalget, og netop den kobling glæder Lis Ravn Ebbesen, der mener, at det fortæller en positiv historie om den politiske situation i Kolding Kommune.
“Det er ret usædvanligt, at vi på tværs af forvaltninger og to udvalg med to formænd med forskellige politiske overbevisninger (Mette Balsby (V) er formand for Arbejdsmarkedsudvalget, red.) arbejder sammen på den her måde, hvor vi begge kan se, at der er nogle rigtig gode muligheder for at bruge hinanden,” konstaterer Lis Ravn Ebbesen.