Fortsæt til indhold

Solbakken risikerer at lukke ned for vigtige aktiviteter i 2025

Frivillige på Solbakken i Ebeltoft kæmper for at bevare aktiviteter for pensionister, efterlønnere og førtidspensionister.

Debat
Else RasmussenTigervej 12, 8400 Ebeltoft

Dette er et debatindlæg: Indlægget er udtryk for skribentens holdning. Alle holdninger om dit lokalsamfund, som kan udtrykkes inden for straffelovens og presseetikkens rammer, er velkomne. Du kan sende os din mening her.

»Vedr. SOLBAKKEN – Nørreport 18, Ebeltoft, hvor der findes mange aktiviteter for alle pensionister, efterlønnere og førtidspensionister, er især bankospil den 2. tirsdag i måneden og andre tiltag i fare for at lukke ned, hvis der ikke findes frivillige til at tage over i 2025.

Skal det virkelig slutte nu?

Hvor er empatien for andre mennesker?

Så nu råber jeg vagt i gevær. Jeg er virkelig rasende over den behandling, der udvises fra cheferne på Solbakken. De nye ledere med for spidse albuer, (som på mange andre plejehjem) har udstukket andre/nye retningslinjer, som i den grad forringer mulighederne for de frivillige til at gøre noget for de ældre, som benytter sig af de tilbud, der findes. En tendens som ødelægger vores samfund, og det er et generelt problem. Jeg hader i den grad uretfærdighed. Hvor er empatien for andre mennesker? Kan de virkelig være så arrogante, at der ikke er plads til andre end dem selv?

Inge er den frivillige person, som i 14 år har varetaget denne bedrift at afholde bankospil med alt, der følger med (samt andre aktiviteter). Derudover har hun også været personen, som står for grillfester samt påske- og julefrokoster. Grillfester har været afholdt i 10 år uden problemer, men nu er nok - NOK – der er nu så store problemer, at hun ikke vil fortsætte. Jeg har oplevet, at HUN er guld værd for alle de ældre, som bor i nærmiljøet og egen bolig. Det er for mange ældre den eneste fornøjelse, de har. Fællesskab og hygge samt et godt grin ind imellem. Det sætter rigtig mange borgere pris på. Og mange af de ældre har måske ikke så mange andre glæder.

Der snakkes i tiden virkelig meget om ekstra hænder (rundt i hele landet), og det er ikke kun til pleje af de syge og gamle, men også til hygge og samvær. Men betingelsen for at have frivillige er altså, at de bliver værdsat, respekteret og behandlet på lige fod med de fastansatte, og det er nok her, det hele halter. De frivillige er gratis, hvorimod der er en lønudgift til de ansatte, men det er de frivillige, der er skydeskive. Det er ikke rimeligt, at der stilles større krav til de frivillige fra Solbakkens side – men det er måske deres måde at fryse dem ud på? Skal de ældre så også fryses ud eller rettere lukkes inde? En lønansat har en fagforening i ryggen, men det har de frivillige altså ikke, så måske er det årsagen til, at lederne gør, som det passer dem. Der er åbenbart ingen interesse fra lederne på Solbakken i at have et godt samarbejde med de frivillige. ER DET FAIR?

Livet er ikke sort/hvidt - der skal gang i farvepaletten. Det gør ondt at være vidne til, at: ”Når noget er godt, så bliver det stoppet”.

Et kæmpe problem er samtidig, at hvis røgalarmen går i køkkenet, bliver brandvæsenet tilkaldt automatisk, og det udløser en takst på kr. 10.000,00, som skal betales af den person, som har lånt køkkenet – men det skal det fastansatte personale ikke. Det er noget svineri, der burde være ens regler for alle. Alene dette kan også få folk fra at være frivillige.

Også der er forskelsbehandling. Måske burde man se på, hvor tæt en røgalarm sidder i forhold til at varme noget i ovnen? De samme regler gælder for de beboere, som også kan risikere en røgskade i eget hjem – som bor i området ved Solbakken. Det har allerede kostet en pensionist kr. 8.410,00 og endda i kommunens ejendomme. Hvem som pensionist har råd til dette?

Desuden må man begræde, at den bus, som Solbakken har, nu står og hænger og ikke kan køre nogen steder. Det er de frivillige, der har samlet ind til den fra organisationer og Lions Club. Desværre blev bussen under coronatiden udlånt til Søhus Parken, som lavede en skade på bussen – men ingen vil vedkende sig det. Den skal både repareres og til syn mv., men ingen foretager sig noget, og så kan beboerne ikke komme ud og opleve noget mere.

Det er jo dejligt, når Syddjurs kommune bevilger penge til brugere af Solbakken, som skal bruges inden årets udgang, er det jo trist, at bevillingerne først bliver bekendtgjort så sent i november måned, at man dårligt kan nå at tilrettelægge noget for borgerne. Der er virkelig koks i maskineriet.

Jeg kan kun tænke: Hvor er der en voksen, der kan se det hele i perspektiv og få reglerne rettet ind, så frivillige har lyst til at gøre et stort stykke arbejde til glæde for alle, som benytter Solbakkens faciliteter. Efterhånden er opfattelsen, at borgerne og de frivillige IKKE ER NOGET VÆRD.

Husk på, hvis der ingen frivillige er til at aktivere og hygge om de gamle, så ender vi jo på plejehjem, og det bliver så en yderlig belastning for kommunen. Så der er virkelig meget at tænke over fremadrettet.

Håber virkelig, at samtlige ansatte husker på, at de også selv bliver gamle og måske til den tid også ønsker, at der er frivillige, som er parate til at lave forskellige aktiviteter/spisning i muntert lag med ligestillede uden vrøvl og ballade. Venlighed er en saga blot for mange, og MIG MIG MIG har desværre taget alt for meget magt. De ansatte har et stort ansvar for at være servicemindede, og det er der nogle, der glemmer. Ærgerligt – men der skal være plads til alle. Der bliver ansat flere og flere i kommunen – mellemledere – akademikere – jurister - alle vegne, og den ene hånd ved snart ikke, hvad den anden laver. Og alle vasker hænder og vil ikke tage et eller sit ansvar alvorligt. Måske ligger hele miseren i, at ALLE tror – at jo højere man er placeret i systemet – jo dygtigere er man. Men uddannelse og faglig viden gør det ikke alene – hvis man ikke har empati, venlighed, menneskelighed, samvittighed samt god opførsel og hjertet på rette sted, så er man fejlplaceret.«

Din Avis har bedt om en kommentar fra Solbakkens ledelse via Syddjurs Kommunes pressechef Ole Bjarke Nielsen. Herfra lyder svaret på vegne af Chef for Sundhed og Ældre Niels M. K. Diedrichsen:

»Tak for læserbrevet. Vi vil gerne invitere til en dialog med den lokale ledelse på stedet om dine konkrete kritikpunkter.«

(Opdateret 6. december med kommentar fra kommunen)