Beskedne to fløjt i fløjten på et helt år

Syddjurs Kommune har offentliggjort sin årlige rapport om aktiviteten i whistleblowerordningen for perioden 1. januar 2024 til 31. december 2024. Whistleblowerordningen, som blev etableret i overensstemmelse med lov om beskyttelse af whistleblowere, trådte i kraft den 17. december 2021 og har til formål at opfange og forebygge grove fejl, forsømmelser og lovovertrædelser.

På et år blev der indgivet to indberetninger. Begge indberetninger faldt inden for whistleblowerlovens anvendelsesområde og blev undergivet realitetsbehandling. Den ene indberetning omhandlede påstand om manglende overholdelse af lovkrav relateret til borgere, mens den anden vedrørte påstand om tilsidesættelse af forvaltningsretlige regler og principper.

Status pr. 31. december 2024 viser, at én indberetning afventer behandling af whistleblowerteamet, mens den anden er afsluttet.

Ingen af indberetningerne omhandlede alvorlige lovovertrædelser eller overtrædelser af EU-retten, men begge blev kategoriseret som øvrige alvorlige forhold.

Hvad er en whistleblower?

En whistleblower er en betegnelse for en person, der oplyser om kritisable eller ulovlige forhold i organisationer eller offentlige institutioner, som den pågældende har kendskab eller mistanke om.

Det er normalt kendetegnet for en whistleblower, at vedkommende i kraft af sit ansættelsesforhold eller lignende er underlagt tavshedspligt dvs. en loyalitetspligt, som vedkommende tilsidesætter til fordel for ytringsfriheden.