DR-chef stopper efter sag om grænseoverskridende adfærd

Opdateret 16.00: Jakob Sloma Damsholt er offentligt gået ud og bekræftet, at han er den omtalte DR-chef, der stopper. Se nederst i artiklen.

DR har onsdag indledt en personalesag mod en chef, der har overtrådt DR’s kodeks for god adfærd.

På den baggrund stopper vedkommende i DR.

Det oplyser DR i en pressemeddelelse.

»Forelagt sagen og oplyst om de personaleretslige skridt, som DR har igangsat, har chefen valgt at sige op. Vi handler, når de fælles spilleregler klart overtrædes, og det blev de i dette tilfælde,« udtaler Gustav Lützhøft, ledende redaktionschef i DR Kultur, Debat og Musik.

Da der er tale om en personalesag, er der ikke flere konkrete detaljer om sagen.

Det fremgår ikke, hvilken chef der er tale om, hvilket ledelsesansvar vedkommende har, eller hvilken slags adfærd der er tale om.

Generalsekretær i DR Maria Rørbye Rønn siger, at det er nødvendigt at sætte foden ned, når nogle ikke overholder de fælles spilleregler.

»Set i lyset af den opmærksomhed, der har været på arbejdspladskultur i den seneste tid - både i og uden for DR - er der ingen chef i DR, der kan være i tvivl om, hvad god adfærd er i DR.«

»At det alligevel sker, bekræfter mig i, at vi skal fastholde vores fokus på at ændre kulturen i alle dele af DR, og at vi skal handle, hvis nogen overtræder spillereglerne,« lyder det.

Hun er »oprigtigt ked af, at der er nogen, der har måttet opleve en grænseoverskridende adfærd«.

DR-chef står frem: »Jeg har et problem med alkohol«

Efter DR-udmeldingen gik Jakob Sloma Damsholt, der er chef i DR og tidligere har været blandt andet journalist og redaktør på Debatten på DR2, ud offentligt og forklarede, at han var den omtalte chef, der har fratrådt sin stilling.

Det gjorde han i et opslag på Facebook.

Her forklarer han, at der, hvor han har overtrådt adfærdskodekset, var en episode, hvor han »har været så fuld, at jeg mistede mig selv og min dømmekraft.«

»Jeg har i den situation opført mig grænseoverskridende og hverken levet op til DR’s adfærdskodeks eller mine egne værdier for, hvordan man er menneske og chef. Jeg har i umiddelbar forlængelse af episoden erkendt, at jeg har et problem med alkohol og er derfor begyndt i behandling, så jeg kan være sikker på, at det ikke sker igen,« skriver han, før han afslutter.

»Jeg er meget ked af det der er sket, og vil gerne gentage min oprigtige undskyldning.«