Dagplejen leder med lys og lygte efter nye plejere
Mange gode kurser ruster nye dagplejere til en tilværelse, der ofte er springbræt til mere
Hvem skal passe de helt små, når forældrene tager afsted på arbejde. En af mulighederne er dagplejen, som i Favrskov Kommune i dag består af 200 dagplejere, der med deres private hjem som base passer cirka 700 børn i alderen 26 uger til tre år.
SE OGSÅ: DAGPLEJEN GJORDE GADEN PÅSKEKLAR
Men der er et problem for tiden, fortæller dagplejeleder Dorte G. Mørk, Favrskov Kommune.
”Vi søger flere dagplejere, for der er - især i Søften og Hinnerup og i Hammel - pres på de pladser, vi har. Børnetallet er steget hurtigere, end vores analyser forudså.”
”I Søften og Hinnerup kommer der mange nye boliger til i disse år og med dem, stiger børnetallet,” fortæller Dorte Mørk, som samtidig kan se, at de i Ulstrup og Laurbjerg sagtens kan følge med. Her falder antallet af børn med behov for dagpleje.
Annoncekampagne
Favrskov Kommune har sat massivt ind med annoncekampagner for at finde pasning til de mindste. Pasningsgarantien forpligter.
”Vi skriver, at alle kan blive dagplejere. Det gælder både mænd og kvinder, også over 50 år. Vores kurser klæder nye dagplejere på fagligt stærkt. Og det er jo en enestående mulighed for at kunne skabe et godt miljø for børnene samtidig med, at man kan forene privatliv med arbejdsliv under anderledes omstændigheder.”
LÆS OGSÅ: NÅR PROJEKT FLYVERDRAGT LYKKES
Dorte Mørk har også set, at et job som dagplejer kan være springbræt til noget helt andet. I Hadsten er der kommet flere nye til, så her ser hun en ro på området.
”Dagplejere er så dedikeret til deres job. De gør så meget for børnene,” glæder Dorte G. Mørk sig over.
Hun er klar til at modtage ansøgninger fra interesserede.