Mere end hver 10. forlader kommunen
På de fleste arbejdspladser sker der udskiftning af personale. Således også i Favrskov Kommune, hvor 441 forlod deres kommunale arbejdsplads i løbet af et år
Udtrykket "personaleomsætning" bruges for at fortælle, hvor mange, der kommer, og hvor mange der går fra en arbejdsplads.
De seneste tal for Favrskov Kommune siger, at personaleomsætningen er på godt 11 procent.
Dette tal dækker over, at der er 317, der er kommet til og har afløst lige så mange fra 1. juli 2011 til 1. juli 2012.
Dertil kommer så, at 124 medarbejdere er forsvundet fra kommunale arbejdspladser i forbindelse med etablering af Favrskov Forsyning, udlicitering og besparelser.
Det tal på landsplan, der er mest sammenlignelig, siger en personaleomsætning på 10.7 procent.
Flest i børn og skole
Antal medarbejdere i seneste optælling er 3857. De er fordelt på denne måde:
*Børn og skole 1964
*Social og sundhed 1476
*Teknik og kultur 215
*Job og økonomi 184
*Direktion, HR, sekretariat 18.
Det gamle kontorpersonale
Gennemsnitsalderen hos kommunens ansatte er 44 år.
Det fordeler sig ikke jævnt på arbejdsområderne.
At figuren kan man for eksempel se, det er kontor- og it-personel, der er ældst med 47.2 år, mens pædagogmedhjælpere ligger lavest, men alligevel oppe på 38.6 år.