Er du en god selvleder?

Inspireret af et oplæg jeg var ude at holde i sidste uge, peger jeg her på 3 dimensioner og 7 strategier, der er nødvendige for at være en god selvleder:

De tre dimensioner:

1. Konstruktive tanker—Uden disse ender vi gang på gang i reaktiv adfærd og får svært ved at komme ”ovenpå”
2. Indre motivation—gode selvledere sidder ikke og venter på at omgivelserne skal motivere dem men finder deres egne indre drivere og følger dem
3. Effektiv adfærd—gode selvledere formår at skabe en sammenhæng mellem mål og aktiviteter, som gør at de udnytter deres tid optimalt

De syv strategier:

1. Tidsstyring—tid er alt vi har, og det handler om at bruge den bedst muligt!
2. Planlægning af handlinger—uden planlægning er vores adfærd blot en reaktion på omgivelserne!
3. Viljestyrke—det er afgørende at vi i pressede situationer holder fast i vores planer og beslutninger!
4. Målsætning—uden mål blive alle handlinger lige-gyldige!
5. Emotionel selv-empowerment—det er nødvendigt at vi evner hurtigt at komme tilbage i et positivt flow, når vi er udfordret op humøret er trist!
6. Motivationel selv-empowerment—når ingen andre motiverer os er det nødvendigt at vi har strategier for at motivere os selv, når kræfterne er mindst!
7. Proaktivitet—det er nødvendigt at være på forkant og fokusere dér, hvor vi kan gøre en forskel!
Hvor god en selvleder er du, og hvor kan du med fordel styrke din selvledelse?

For at lede et samfund, skal du kunne lede en organisation. For at lede en organisation, skal du kunne lede en familie. Men for at lede en familie, skal du kunne lede dig selv.
Konfutse (ca. 2.500 f.kr.)