Deloitte i Næstved har fået vokseværk

UDVIKLING Lige før indgangen til 2015 etablerede landets største revisionsselskab, Deloitte Statsautoriserede Revisionspartnerselskab, sig i Næstved ved at overtage det lokale revisionsfirma Hartman Wennicke A/S.
Her havde de tre partnere Jesper Hartmann Olsesen, Christian Wennicke og Rickard Patel gennem årene modtaget flere henvendelser om at blive en del af et stort revisionsselskab, men det var først da Deloitte kom ind i billedet, at der blev alvor ud af det.
Og de tre har aldrig fortrudt et sekund, at de takkede ja til tilbuddet. Det har nemlig vist sig at være et helt perfekt match, fra første dag.

Hvorfor Deloitte?

En væsentlig del af årsagen til at man takkede ja til Deloitte's tilbud var, at 2020 strategiplanen hos Deloitte passede rigtig godt sammen med det man i forvejen havde stærkest fokus på i revisionsfirmaet, nemlig de ejerledede virksomheder.
På kundelisten havde man flest af denne type virksomheder, og eftersom Deloitte satser benhårdt på dette segment, passede man rigtig godt sammen, set i det perspektiv.

Kulturen matchede også

Med det forretningsmæssige match på plads kunne de de tre partnere desuden genkende en masse i Deloitte's virksomhedskultur fra deres egen hverdag.
Hos Deloitte er der nemlig ifølge de tre højt til loftet, plads til lokale ideer og et 360 graders menneskesyn på medarbejderne, som de i den grad kan identificere sig med og stå inde for.
- Det er lige noget der passer til os. De skal være sjovt at gå på arbejde - det var det før vi blev en del af Deloitte - og det er det bestemt stadig, siger Christian Wennicke. Jesper Olesen supplerer:
- Hos Deloitte mener man, at arbejdet skal være en af livets vigtigste fællesskaber, at hjertet skal være med, og at man skal udvise ordentlighed. Det er alle holdninger vi 100% kan stå inde for - og er derfor også med til at styrke fællesskabsfølelsen hos os alle.

Lokal forankring

Da Deloitte bød velkommen til de tre nye partnere i Næstved betød det , at man sikrede sig et hold med en stærk lokal forankring. Men, samtidig var det også en form for god fremtidssikring i det, de tre partneres forholdsmæssige unge alder taget i betragtning. Rickard Patel forklarer:
- Vi tre er mellem 37-43 år, og det er faktisk ret unikt at partnere i et revisionsselskab ikke er ældre end vi er. Det betyder, at såvel Deloitte som kunderne i mange år fremover kan se frem til, at vi er en del af forretningen.

Vokseværk

At etableringen af Deloitte i Næstved har været en succes bekræftes yderligere i, at man allerede efter godt 10 måneder har fået vokseværk i forretningen.
Således bliver EY Næstved (tidligere Ernst & Young) nu en del af Deloitte, og man byder derfor velkommen til 4-6 medarbejdere yderligere, så man samlet set kommer til at være 23-25 medarbejdere på adressen i Kindhestegade.
- At EY bliver en del af os styrker os klart. Det betyder, at vi får flere kompetencer i samme hus, hvilket harmonerer rigtig godt med at vi også byder velkommen til en del nye kunder, siger Christian Wennicke. Han fortæller, at det både er større og mindre kunder man har budt velkommen, og dermed går ligningen perfekt op.
- At blive en del af Deloitte tiltrækker naturligvis nogle af de større kunder, hvilket vi naturligvis er glade for. Men, det er bestemt også glædeligt, at vi også fortsat ses som den rigtige partner for de mindre og mellemstore virksomheder, siger han.