Mustafa gik fra praktikant til fastansat

I hjemlandet Syrien havde Mustafa Mohammed egen skrædderforretning, men da han kom til Danmark som flygtning i 2011, måtte han starte helt forfra.
I dag er Mustafa Mohammed en vaskeægte succes i Vejle Kommunes øjne. Han har nemlig været igennem kommunens integrationsprogram med sprogskole og virksomhedspraktik, og i dag har han fast job.
Han er også en succes i regeringens øjne. I hvert fald læner sidste uges integrationsudspil fra regeringen, der skal sende 30.000 flygtninge og indvandrere i job, sig op ad Vejles indsats på området.

Politiker på besøg

Fredag var folketingsmedlem Lotte Rod fra Radikale Venstre på besøg i Vejle, hvor hun også er opstillet, for at se nærmere på, hvad det er, Vejle gør så godt.
“Vejle har vendt integrationsindsatsen på hovedet og med stor succes. Det virker. At komme i praktik er jo den bedste jobsamtale,” siger Lotte Rod, der håber, at andre kommuner vil følge trop.
Beskæftigelsesrådgiver ved Vejle Kommune Mette Østergaard er glad for at regeringen har vendt blikket mod Vejle i deres nye udspil.
“Det er fantastisk dejligt. Jeg er glad for, at der bliver sat fokus på de ting, vi ved virker,” siger hun.

Sproget var sværeste

Mustafa startede i praktik cirka et halvt år efter, han kom til Danmark.
“Jobcentret henvendte sig til mig. Jeg fik at vide, at han var skrædder men ikke snakkede dansk,” siger Alice Fogh, der har Strauss Skrædderi i Vejle.
Sproget har Mustafa lært hen ad vejen, fortæller Alice, selvom det stadig kan glippe nogle gange.
“Men så griner vi alle. Han kan godt grine ad sig selv. Nogle gange glemmer vi, at han ikke snakker perfekt dansk, men så siger han: 'Alice, du snakker meget hurtigt, hele tiden',” griner Alice.
Selv synes Mustafa også, at sproget er en udfordring.
“Sproget var især i starten det sværeste. Jeg kunne godt lave arbejdet, men havde svært ved at snakke med chef og kollegaer,” siger han.

Faglig dygtig uden papir

Da Alice manglede en fastansat, blev Mustafa ansat.
“Mustafa er 37 år gammel, men har arbejdet som skrædder i over tyve år. Det ser man sjældent her hjemme,” siger Alice.
Han har dog ikke papir på sin kunnen, hvilket er et problem for mange indvandrere og flygtninge.
“Vi er mange, der er meget dygtige, men som ikke har nogen uddannelse. I Danmark går man i skole for at blive skrædder, det gør man ikke i Syrien,” siger Mustafa.
Derfor matcher kommunen og borgeren i fællesskab borgerens kompetencer til en af de såkaldte branchepakker for at hjælpe borgeren i arbejde.