På jagt efter talenter i egne rækker på skolerne
Favrskovs talentprogram virker på skoleområdet. To er blevet ledere.
Favrskov Kommune har skabt sit eget talentprogram på skolerne, og to af deltagerne er allerede videre til lederjobs. ”På sporet af de næste ledere” er titlen på kommunens udviklingsforløb for lærere og pædagoger. Det fortæller kommunen i en pressemeddelelse.
16 lærere og pædagoger har lige afsluttet forløbet. Hans Jørgen Nielsen-Kudsk, skolechef i Favrskov Kommune, har været med til at tage udfordringen op med at finde og udvikle ledertalenterne i egne rækker, og han er yderst tilfreds med forløbet:
Mere selvforsynende
”Der er mange udfordringer og komplekse opgaver i en skolelederstilling i dag, så derfor har vi i høj grad brug for ledertalenter. Talentprogrammet viser, at det giver god mening at dyrke talenterne selv, så vi kan være mere selvforsynende, når behovet opstår. Men vi slår selvfølgelig også stadig ledige stillinger op,” siger skolechefen.
To allerede i stilling
En af deltagerne i talentprogrammet er Bjørn De Place, Han er nu blevet viceskoleleder på Bavnehøjskolen i Hadsten.
Lærer Katrine Klixbull fra Skovvangskolen i Hammel er fra august i år konstitueret i stillingen som viceskoleleder på Tungelundskolen i Thorsø,