Rekordmange jobskift i Favrskov
Mange skifter job i Favrskov Kommune, og det kan føre til rod i pensionen
Antallet af jobskift i Favrskov Kommune er på højeste niveau siden 2008, viser nye tal fra Jobindsats. De hyppige jobskift betyder, at mange i kommunen kan have pensioner i flere selskaber. Saml dem, og spar penge, lyder opfordringen fra Pension Danmark.
Den såkaldte jobomsætning - et mål for antallet af jobskift - var i 2016 på cirka 5.800 i Favrskov Kommune. Det er en stigning på 4 procent i forhold til 2015, og det højeste niveau i den periode, der findes tal for (2009-2016).
De hyppige jobskift betyder blandt andet, at mange i kommunen kan have pensioner i flere selskaber. Blandt de borgere i Region Midtjylland, som har pensionsordning i PensionDanmark, har 7 ud af 10 også pensioner i andre selskaber. I gennemsnit har disse midtjyske medlemmer sparet 281.000 kroner op uden for PensionDanmark.
“Herhjemme er pensionsopsparing typisk knyttet til arbejdet. Samtidig er det danske arbejdsmarked kendetegnet ved en høj jobomsætning. Så at en så stor andel har pensioner stående rundtomkring, skyldes især, at mange i tidens løb har skiftet job og derfor har sparet op i forskellige selskaber,” siger adm. direktør Torben Möger Pedersen, PensionDanmark.
”Men flere pensioner er også lig med flere omkostninger og dermed mindre til opsparingen. Så har man pensioner stående i flere selskaber, vil det typisk kunne svare sig at samle dem,” understreger direktøren.
Beregninger fra PensionDanmark viser, at hvis man for eksempel som 30-årig samler tre opsparinger ét sted, så kan man forvente at få mere end 75.000 kroner ekstra i pension.
Man kan få et samlet overblik over sine pensionsforhold på sit pensionsselskabs hjemmeside og på pensionsinfo.dk.
PensionDanmark A/S administrerer overenskomst- og virksomhedsaftalte arbejdsmarkedspensioner, sundhedsordninger og uddannelsesfonde for 695.000 medlemmer beskæftiget i 26.000 private og offentlige virksomheder.