Den Sociale Udviklingsfond overtager KOSTEN

Det er nu en realitet, at Ryomgård Realskole siger farvel til sin kostafdeling, i folkemunde KOSTEN, når dette skoleår slutter 1. juli 2016.
Læs mere: Ryomgård Realskole siger farvel til KOSTEN
Der er i stedet lavet aftale med Den Sociale Udviklingsfond (SUF) om at overtage driften af kostafdelingen på Dyrhøjvej i Tøstrup, der har en historie som går tilbage til 1971.

“Det er korrekt, at vi har indgået en aftale med Ryomgård Realskole om at overtage den fremtidige drift. Aftalen er uopsigelig for begge parters vedkommende i ti år,” siger SUF-direktør Michael Hansen fra hovedkontoret i Odense.

Den Sociale Udviklingsfond (SUF) er en nonprofit almennyttig fond. Fonden er landsdækkende og omfatter 22 afdelinger og specialprojekter.

Bliver opholdssted

Det er ingen hemmelighed, at elevgrundlaget på KOSTEN har været for kraftigt nedadgående de senere år.

Lige nu bor der, ifølge Michael Hansen, 12-13 unge på Dyrhøjvej, og dermed er der langt op til de pænt over 30 unge i alderen 12-18 år, som boede der i storhedstiden.

“Realskolen kontaktede os i november 2015, og siden er det gået hurtigt med at få en aftale på plads,” fortæller Michael Hansen.

Overtagelsen betyder, at KOSTEN nu skifter status fra at være en kostskoleafdeling for skolelever til at være et decideret opholdssted under Servicelovens bestemmelser.

Et opholdssted yder et samlet tilbud, der omfatter en pædagogisk ydelse og bolig, og har normalt åbent hele året.

Fortsat samarbejde

“Det vil ikke betyde alverden i forhold til de unge, der bliver visiteret til Dyrhøjvej, for der er allerede sket et skifte de senere år, som gør, at overgangen til et opholdssted ikke bliver mærkbart,” siger Michael Hansen.

Bygningerne på Dyrhøjvej i Tøstrup kommer fortsat til at optræde som et aktiv i Ryomgård Realskoles regnskab.

“Det er ikke planen, at vi skal overtage bygningerne, men vi bliver lejere og skal have et tæt samarbejde med Realskolen om de unge, som for de flestes vedkommende vil få deres skolegang på Realskolen,” understreger Michael Hansen, der forventer, at 15 unge bliver den fremtidige normering på det kommende opholdssted.

Personale bliver

Det nuværende personale fortsætter på Dyrhøjvej med Lene Højer som daglig leder.
Ryomgård Realskole havde ellers, forud for forhandlingerne med SUF, opsagt samtlige ansatte pr. 1. juli 2016 i tilfælde af, at en aftale om fremtiden ikke gik til held.
Aftalen med SUF omfatter ikke Realskolens såkaldte Efterværn, Havrebakken i Kolind og Blæsenborg i Ryomgård.