"50-årige har mange gode arbejdsår i sig"

Seniorer har igennem livet tilegnet sig erfaring, viden og overblik, som er guld værd for erhvervslivet. Sådan lyder det fra vikarbureauet Seniorvikar, der for nylig har åbnet et lokalkontor i Horsens.
”Jeg vil gerne åbne virksomhedernes øjne for de kompetencer, som de erfarne medarbejdere bidrager med. Fordi man er blevet 50, er man langtfra færdig på arbejdsmarkedet. Jeg bliver selv snart 55, og jeg synes, jeg har mange gode år i mig endnu,” siger Claus Udesen fra Haldrup, der driver Seniorvikar i Horsens.

Vognmand med fem biler

Claus Udesen var i mange år selvstændig taxavognmand med fem biler i Hovedgård. Det var han indtil for 10 år siden, hvorefter Claus har været konsulent i udlejningsbranchen og arbejdet i backoffice-roller i flere virksomheder. Sideløbende har han taget flere merkonomuddannelser i blandt andet ledelse og organisation.
”Det, jeg brænder for, er at få matchet de rigtige medarbejdere med de rigtige virksomheder og jobs. Ofte er kemien mellem parterne ligeså vigtig som de konkrete kompetencer,” siger Claus Udesen.
Han mener generelt, at det er gavnligt for virksomheder at have en kombination af yngre, midaldrende og erfarne medarbejdere.
”Vi havde en virksomhed, der fik lavet en brugerundersøgelse. Undersøgelsen viste, at deres kunder syntes, de ansatte var for unge, så de henvendte sig til Seniorvikar for at finde nogle modne medarbejdere.”

Fængslet

Seniorvikar i Horsens holder til på Fængslet, hvor Claus Udesen har slået sig ned i kontorfællesskabet sammen med andre mindre virksomheder.
I et vikarbureau er det vigtigt at have et stort netværk, og i den forbindelse er Claus Udesen blevet mødeleder i Global Network, der holder sine netværksmøder i Café Lorentzen på Fængslet.
Seniorvikar er et Aarhus-baseret vikarbureau, der er i gang med at etablere lokalkontorer på franchise-basis rundt omkring i landet.