Tre lærere drak øl sidste skoledag – nu er de bortvist fra skolen: »Jeg følte jeg mig presset til at sige op«

Dette års sidste skoledags-arrangement i Skanderborg Kommune endte med, at tre lærere fra Skolen på Finlandsvej blev bortvist, og en lærer blev fyret.

Det skete, efter lærerne hver havde drukket øl, mens de var på arbejde til arrangementet. Her skulle de holde øje med skolens specialklasse, hvor de havde fået stillet en bus fra Smukfest til rådighed, så eleverne havde mulighed for at trække sig tilbage fra festlighederne.

»Vi sidder 20 minutter til en halv time og drikker en halv øl. I bussen fra Smukfest var der et fadølsanlæg i, og det viser sig, at fadølsanlægget ikke var sat til, så det var cirka, hvad vi kunne få ud af fadølsanlægget,« siger Lasse Christensen, der er en af de undervisere, der er blevet bortvist efter hændelsen.

Episoden er blevet bekræftet af en anden underviser, der ligesom Lasse Christensen også blev bortvist efter hændelsen. Medarbejderen ønsker at være anonym af hensyn til sine fremtidige jobmuligheder. Din Avis Skanderborg kender medarbejderens identitet.

Uforstående over for beslutningen

Fælles for medarbejderne er, at de er uforstående over for ledelsens beslutning.

De fortæller begge om en studietur til Spanien, der fandt sted få uger tidligere, hvor de var afsted med 12 elever fra selvsamme specialklasse.

»To ud af de fire, der sad i bussen, havde lige været på studietur til Spanien med specialklassen og ledelsen. Her blev der drukket væsentligt flere genstande sammen med ledelsen,« fortæller Lasse Christensen.

»Jeg har på intet tidspunkt tænkt, at det ville være et problem, da vi måneden før sad i Spanien og drak øl med ledelsen. Jeg forstår ikke, hvorfor det var okay i Spanien, men ikke til sidste skoledag,« siger den anonyme medarbejder.

Begge medarbejdere fortæller, at der ikke er nogen alkoholpolitik på skolen.

»Der er ingen alkoholpolitik – hverken skriftligt eller mundtligt. Ifølge vores leder blev vi bortvist, fordi det var et brud på tilliden,« siger Lasse Christensen.

Føler du ikke en forpligtelse til at holde øje med eleverne fra specialklassen og sørge for, at de har det godt, frem for at sidde inde i en bus og drikke øl?

»Jo, selvfølgelig gør jeg det. Det var også derfor, at vi ikke sad derinde hele dagen. Til arrangementet var vi seks lærere afsted fra skolen, så der har hele tiden været folk på pladsen,« siger Lasse Christensen.

»Hele pladsen var indhegnet med vagter, og flere af mine kolleger var inde på pladsen. Så jeg har på intet tidspunkt handlet uansvarligt,« fortæller den anonyme medarbejder videre.

Følte sig presset til at sige op

Dagen efter arrangementet, fredag, blev de fire medarbejdere hver for sig kaldt ind til samtale med skolens ledelse.

»Jeg fik at vide, at jeg havde indtil om søndagen til selv at sige op. Da min fagforening havde lukket, følte jeg mig presset til at sige op, uden at have snakket med dem først,« siger Lasse Christensen.

Lasse Christensen og den anonyme medarbejder endte med at takke ja til fratrædelsesordningen.

Din Avis Skanderborg har spurgt Peter Bech Milsgaard, der er chef for skoler, specialtilbud og PPR i Skanderborg Kommune, om, hvordan alkoholpolitikken er på skolerne i kommunen. Han udtaler sig her om de overordnede regler på området og kommenterer ikke den konkrete sag.

»Du har et ansvar, når du arbejder med børn. Her må du ikke være påvirket af alkohol, når du er på arbejde,« siger han.

Vi har også forsøgt at få en kommentar fra lederen af Skolen på Finlandsvej, Morten Holm Rosborg. Vi ville gerne have spurgt ind til skolens alkoholpolitik og hans kommentarer til medarbejdernes kritikpunkter om studieturen til Spanien. Morten Holm Rosborg udtaler, at han ingen kommentarer har til sagen, da der er tale om fortrolige personalesager.