Sygefraværet hos de mange ansatte hos Randers Kommune var sidste år stadig en smule for højt i forhold til kommunes egen ambition.
Opgørelsen for december 2018 viser for hele Randers Kommune et sygefravær på gennemsnitlig 10,50 arbejdsdag, og der er tale om en mindre stigning i forhold til december 2017.
Måltallet for sygefraværet i 2018 og frem er, at sygefraværet skal være under 10 arbejdsdage pr. medarbejder pr. år for hele
kommunen.
Så selv om det var tæt på formåede kommunen altså ikke at leve op til målsætningen.
